Dans le cadre de son programme d'entreprise 2010-2014, impulsé par son Directeur Général Julien Mériaudeau et visant en premier lieu à se recentrer sur les fondamentaux de chacun de ses 5 métiers dans une logique de performance et de création de valeur, le Groupe SQLI a souhaité réaffirmer sa stratégie offensive en se dotant d'une nouvelle identité visuelle.

DES METIERS COMBINES POUR REPONDRE DE FAÇON GLOBALE ET INTEGREE AUX ENJEUX STRATEGIQUES DES ENTREPRISES

Convaincu de la nécessité de maîtriser parfaitement les enjeux stratégiques et besoins associés des entreprises qu'il accompagne, pour adresser avec excellence la performance globale - performance business, performance des usages, des dispositifs et processus - le Groupe SQLI a fortement investi dans le renforcement de ses compétences métiers et le développement de nouvelles offres à forte valeur ajoutée, à la pointe des technologies et des usages.

Les interactions fines entre ses 5 grandes expertises - Conseil, Intégration de progiciels (notamment SAP), Ubimédia, Solutions logicielles et Ingénierie - permettent au Groupe de proposer des offres innovantes intégrées, transversales et totalement « user centric » : dossier patient, optimisation de la performance énergétique des bâtiments, poste de travail bancaire, optimisation de la disponibilité des actifs stratégiques, m-commerce..., sont autant de spécialités SQLI au service de la performance, plébiscitées par les entreprises et institutions qui lui ont fait confiance. En effet, depuis le début de l'année, SQLI a remporté de nombreux succès commerciaux liés à ses offres inédites.

Afin de mieux valoriser ce positionnement unique sur le marché, le Groupe SQLI a souhaité repenser son identité de marque.

LES INFLUENCES DE SA NOUVELLE IDENTITE

Au terme d'une réflexion approfondie sur sa plateforme de marque, le Groupe SQLI a choisi de se doter d'une identité visuelle forte, reflétant ses valeurs fondatrices - Innovation, Expertise, Qualité - et sa volonté de s'inscrire dans un courant transformatif, à l'instar des grands mouvements artistiques du début du XXème siècle - Constructivisme, Dadaïsme et Bauhaus - dont elle est inspirée.

Les codes couleurs minimalistes rouge-blanc-noir-gris, la simplicité et la pureté des formes et l'impact visuel global renforcent l'image du Groupe et concrétisent son approche rationnelle et fonctionnelle orientée vers les besoins de l'Homme.

Le signe principal de son nouveau logotype, est le symbole même de la stratégie du Groupe ; il laisse percevoir la démultiplication de ses expertises tout en réaffirmant l'unicité du positionnement SQLI que lui confère leur croisement ; il impose également l'idée d'une trajectoire, d'un objectif cible. Ce signe symbolise enfin l'inconnu, la capacité de SQLI à chercher constamment son évolution dans l'innovation.

Le Groupe arbore sa nouvelle identité avec d'autant plus de fierté, qu'il s'agit d'un concept créatif entièrement imaginé et décliné par son agence de communication intégrée, au sein de Sqli agency.

DE NOUVEAUX SITES DE MARQUE POUR VALORISER SES EXPERTISES

Afin de déployer rapidement sa nouvelle identité tout en valorisant ses multiples expertises, SQLI a souhaité renforcer la visibilité de ses différentes marques en les dotant d'un site dédié. Les sites d'Alcyonix, le cabinet de conseil du Groupe et de EoZen, l'entité spécialisée dans les nouvelles offres SAP, sont d'ores et déjà en ligne et disponibles également sur smartphones et tablettes pour plus de proximité ; très prochainement, les autres marques du Groupe, telles que Sqli agency, l'agence digitale du Groupe, disposeront également de leur espace spécialisé.

Toujours dans un objectif d'accélération de son développement, SQLI compte également valoriser sa politique de recrutement au travers d'un nouveau site dédié à sa démarche RH.

Ainsi, le Groupe SQLI adopte plus que jamais une posture offensive sur son marché tout en renouvelant son ambition d'être un acteur de référence pour ses clients, ses partenaires et collaborateurs.